Frilans Riks skickade idag ut ett extra medlemsbrev för att göra de medlemmar som använder sig av egenanställningsföretag uppmärksamma på en skrivning som gör att man riskerar att ge bort sin upphovsrätt. Den som vill vara säker på att behålla sin upphovsrätt behöver då begära ett tilläggsavtal.
Nyligen uppmärksammades en skrivning som finns i Frilans Finans (FF) avtal som Frilans Riks och vår systerorganısation BLF Fotograferna anser mycket tveksam. Skrivningen ser ut så här:
Immateriella rättigheter
Frilans Finans äger automatiskt, utan annat vederlag än som kan följa av tvingande lag och kollektivavtal, allt det material och alla resultat som Arbetstagaren under anställningen utvecklar. Frilans Finans har rätt att till tredje man upplåta alla eller delar av rättigheterna till sådant material och sådana resultat. Upphovsrättsliga resultat kan tillskrivas Arbetstagaren i en separat överenskommelse.
Frilans Riks och BLF Fotograferna menar att skrivningen riskerar att underminera upphovsrätten. Vi kontaktade därför FF och bad dem ändra. Vi fick då till svar att FF behöver göra så här för att i sin tur enkelt kunna överlåta rättigheterna till uppdragsgivaren. Samtidigt meddelar de att det finns möjlighet att ingå ett separat avtal som innebär att den egenanställde behåller sina rättigheter. Det förutsätter förstås att man inte gjort en överenskommelse om att överlåta rättigheterna till uppdragstagaren.
Frilans Riks och BLF Fotograferna menar att det borde vara tvärtom, ett tilläggsavtal ska bara behöva tecknas om man VILL överlåta rättigheterna till uppdragsgivaren. Vi är övertygade om att de flesta medlemmar inte känner till att rättigheterna annars automatiskt övergår till uppdragsgivaren.
Frilans Riks rekommenderar därför att medlemmar som använder sig av Frilans Finans, och vill behålla rättigheterna till sitt eget material, begär ett tilläggsavtal. Och samtidigt bör den som använder andra egenanställningsföretag noggrant läsa villkoren.
Vill ni läsa mer i frågan skriver Journalistförbundet om den här.
För Upphovsrättsgruppen i Frilans Riks
Therese Quennerstedt
Björn Hellström
Fakta Det här är ett egenanställningsföretag
Ett egenanställningsföretag fungerar som din arbetsgivare och sköter administrativa funktioner som fakturering, lön och skatter. Det är också egenanställningsföretaget som är godkänt för F-skatt. Du själv ansvarar för att söka kunder och uppdrag. När du är klar med uppdraget upphör anställningen hos egenanställningsföretaget.